반응형 생활정보8 주 4.5일제 도입 회사, 직원 1인당 월 30~50만원 장려금 지원? 2026년 워라밸+4.5 프로젝트 총정리 최근 정부가 근로시간 단축과 일·생활 균형(워라밸) 확산을 위해 주 4.5일제 도입 기업에 대한 지원을 본격화하면서 많은 관심이 쏠리고 있습니다. 특히 "주 4.5일제를 도입하면 직원 1인당 월 30~50만원의 장려금을 지급한다"는 소식이 알려지면서 중소기업과 근로자 모두의 관심이 높아지고 있습니다. 다만 이 지원금은 근로자 개인에게 직접 지급되는 것이 아니라 주 4.5일제를 도입한 기업에 지급되는 장려금이라는 점을 먼저 이해할 필요가 있습니다. 이번 글에서는 2026년 정부가 추진하는 워라밸+4.5 프로젝트의 지원 대상과 지원금 규모, 신청 방법 등을 쉽게 정리해 보겠습니다.핵심 요약구분내용사업명워라밸+4.5 프로젝트지원 대상주 4.5일제 등 근로시간 단축 도입 기업지원 방식사업주(기업)에게 장려금 지.. 2026. 6. 22. 대중교통비 환급 제도 — 수도권 월 6만 2천원 초과분 돌려받는 법 출퇴근이나 통학 때문에 매달 대중교통을 이용하다 보면 교통비 부담이 적지 않습니다. 특히 수도권에서 지하철과 버스는 물론 GTX나 광역버스까지 이용하는 경우 월 교통비가 10만 원을 넘는 사례도 많습니다. 최근에는 기존 K-패스 제도를 확대한 새로운 대중교통 환급 제도가 도입되면서, 일정 금액을 초과한 교통비를 돌려받을 수 있게 되었습니다. 수도권 이용자의 경우 월 6만2천 원을 넘는 교통비에 대해 환급 혜택을 받을 수 있어 관심이 높아지고 있습니다. 핵심 요약구분내용제도명모두의 카드(확대형 K-패스)대상K-패스 가입자수도권 기준월 6만2천 원 초과분 환급환급 방식초과 사용액 전액 환급신청 방법K-패스 가입 후 이용별도 카드 발급불필요(기존 K-패스 사용 가능) 수도권 일반 이용자는 월 교통비가 6만2천.. 2026. 6. 21. 이전 1 2 다음
